ELIJA OPCIÓN


Cursos: En su Empresa (Privados)
Cursos Motivacionales (Para toda la Empresa)

Conferencias de 2 horas.
Actitud y servicio
Conferencias de 2 horas.
Mentalidad
Cursos motivacionales para
manufactura, producción y planta.
Empresario, director, gerente de recursos humanos
le damos la más cordial bienvenida a DISENiO, S.A. de C.V.
Ofrecemos para SU EMPRESA, departamento o área:
Seminarios y cursos de Motivacionales, capacitación, entrenamiento y
SOLUCIONES
A sus particulares y diversos problemas, necesidades
y requerimientos dentro de su empresa, área o departamento.

Gerente desmotivado ¿Ambiente laboral de flojera, apatía y deánimo?
¿Falta de entusiasmo en su fuerza laboral?
¿Empleados sin conocimiento para el puesto?
¿Incapacidad ineficiencia e improductividad?
¿Su personal genera un ambiente hostil y de intriga?
¿Aausentismo e impuntualidad en la nómina?
¿Indisposición para servir, actitudes conflictivas?
¿Rotación de personal, falta de amor a la camiseta?
¿Conflictos interpersonales e interdepartamentales?
¿Excusas y pretextos en vez de resultados?
¿Acoso por parte de supervisores y gerentes?
¿Plantilla sin ética, honradez ni honestidad?
¿Tienen el conocimiento, pero deciden hacerlo mal?
¿Son malhechos por convicción?


Tenemos la SOLUCIÓN Nuestros seminarios y cursos motivacionales, generan
Motivación + Actitud + Aptitud + Compromiso = Incremento de la PRODUCTIVIDAD
Cursos motivacionales, de integración, competitividad y relaciones humanas para
personal administrativo, contable, gerencial, de almacén, servicio, transporte,
tienda, intendencia y planta productiva y de operación.



DISENiO, S.A. de C.V., ofrece desde 1987, cursos de capacitación laboral. La MOTIVACIÓN como parte esencial del desarrollo humano y por ende, del desarrollo empresarial, es no sólo importante, sino vital, indispensable.

La MOTIVACIÓN ha sido aplaudida por muchos y señalada y vituperada por otros tantos. El punto central de la crítica que recibe, estriba en las altas expectativas que genera o “promete” el motivador y los escasos resultados en el mediano y largo plazo que obtuvieron quienes dicen haber sido los “motivados”.

Evidentemente, los resultados positivos, negativos o nulos; en ningún sentido son causados por la “motivación” o el “motivador”. Es de hecho el punto medular, el desarrollo de la aceptación para asumir responsabilidad y que el participante se descubra como causa de acciones y los resultados de éstas y no como una víctima de las circunstancias.

La motivación, como un factor que permite al individuo reconocer su potencial, valía y capacidad para lograr metas y objetivos, siempre, implícitamente conlleva la responsabilidad de las acciones, la obtención del conocimiento, la aplicación de mecanismos y procedimientos que permitan la obtención del resultado que se busca, la evaluación continua del mismo, el cambio o implementación de otros que complementen o redireccionen hacia el logro y el establecimiento de nuevos, siempre de forma disciplinada.

Nunca, en ningún sentido es la motivación, el empuje para qué, a través de fórmulas mágicas o por el hecho, de “desear” algo, se pueda alcanzar.

En DISENiO, tenemos estructurados cursos motivacionales, que tienen como finalidad, el que el individuo se percate de sus virtudes y talentos, reconozca sus puntos débiles y a través de la valoración correcta de él, su entorno, la empresa en la que labora y las oportunidades de desarrollo que ésta ofrece; se permita la oportunidad de cambiar, mejorar y aportar lo mejor de sí para él, los suyos y la empresa. Siempre, apegado a realidades, tiempos, metas específicas y jamás a ceremonias o ritos mágicos, mucho menos a un mover, agitando la varita mágica, para que aparezcan resultados.





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